“约会”资深测试员谈谈对软件测试的理解-控件新闻-慧都网

产品

产品
资讯
资源
视频
学院
示例

首页 > 资讯 > “约会”资深测试员谈谈对软件测试的理解

“约会”资深测试员谈谈对软件测试的理解

转帖|行业资讯|编辑：龚雪|2014-03-21 10:14:43.000|阅读 692 次

概述：本文根据一位资源测试人员的多年经历，谈谈软件测试人员都应该注意哪些方面。

# 界面/图表报表/文档/IDE等千款热门软控件火热销售中 >>

1、测试人员必顺熟悉软件开发流程

软件测试需熟悉软件开发流程，重点掌握软件测试本身部分过程以及测试与各个阶段的接口，有哪些文档需要编写，编写的内容是什么。其它方面不需要很多细节都了解，那是QA和EPG的事。

2、测试人员必顺熟悉产品所涉及的业务

测试人员主要的测试还是功能测试，那怎么做好功能测试，在仔细、耐心的基础上还需要精通产品的业务。实际是往往项目组中的培训往不够的，我个人的经验是如果有条件能够参加需求调研的话是最好的。如果是产品化的产品有机会的最好去工程实施的一两次。

3、测试人员技术的要求

测试技术的要求我就不多说了，大家关心的可能是开发工具，我个人认为测试人员必须精通一门比较大众化语言，如C、或JAVA，否则在测试驱动化测试时，就需要开发人员协助。以前我碰到这么一个需求“在个用户同时操作，一个用户插入十万条数据、一个用户UPDATE十万条数据，一个用户删除十万条数据”如果我们自己不能写点小程序，是很受制于人。还有必须对自己项目所使用的开发工具有所了解，要做到能安装、搭建、编译、调试问题（能找到错误点）。

4、测试人员对于工具

现在网上>测试工具很多，我看了很多人天天在说，学哪种好。我是根据测试不同需求去选一种比较大众化，适何目前情况的工具，比如果我就划分三种：测试管理、功能测试、>性能测试。根据这三种去找适何的工具，学习并应用到项目里。

5、测试人员基本素质

这点很重要，如果一个测试人员水平很高，但是他就是不做事，那有什么用。测试人员必须具备踏实、主动、仔细、钻研的素质。

标签：性能测试测试优化

本站文章除注明转载外，均为本站原创或翻译。欢迎任何形式的转载，但请务必注明出处、不得修改原文相关链接，如果存在内容上的异议请邮件反馈至chenjj@evget.com

文章转载自：慧都控件网

上一篇：Web开发人员不要错过的60款用户界面设计工具（中）下一篇：程序测试之“不作死便不会死”例证